OFERTA disponible sólo por tiempo limitado

El Plan de 4 pasos para potenciar tu equipo en 4 semanas

Descubre herramientas prácticas que te permitirán iniciar o renovar tu rol cómo líder para poner en orden tu equipo e impactar tus resultados

ESTO ES LO QUE CONSEGUIRÁS

  • Desarrollar mayor empatía con tu equipo, al identificar cómo relacionarte mejor a partir del conocimiento y las expectativas de cada uno.
  • Podrás adquirir herramientas prácticas para asegurar el logro de resultados, mediante técnicas de ejecución
  • Podrás acceder a nuevos roles, cargos de mayor nivel, bonos por desempeño, mejores salarios y reconocimiento por tus resultados y tu impacto como líder.
  • Aprenderás a construir objetivos estratégicos para determinar claramente el norte que debes alcanzar
  • Ser consciente de la importancia de ser un líder con visión estratégica y las herramientas que necesitas para desarrollarla
  • Estarás más preparado para hacer parte del selecto grupo de líderes que ocupan roles relevantes y retadores que inspiran, movilizan y ayudan al crecimiento de las personas y las organizaciones

ESTE CURSO ES PARA TI SI TE IDENTIFICAS CON ALGUNA DE ESTAS SITUACIONES...

Cambiaste de organización.

Tienes un nuevo jefe o cambió el gerente, CEO o presidente de tu empresa

Te asignaron un nuevo equipo

Estás asumiendo un rol de liderazgo por primera vez

Ya lideras un equipo hace tiempo, pero no estás obteniendo los resultados que esperas

TÚ PUEDES SER UN

Gerente/Empresario

Manejas tu propia empresa y quieres herramientas para ti y para tu equipo

Líder

Lideras un área en una organización, quieres desarrollar un equipo empoderado para que juntos logren importantes resultados

Profesional

Aún no tienes un rol de liderazgo oficial, pero estás interesado en prepararte porque para ti es una prioridad tu crecimiento personal y profesional

SOY CAROLINA CABRERA

TE CUENTO UN POCO MÁS DE MI HISTORIA

Soy Mentora Personal y Consultora Empresarial, ayudo a profesionales a desarrollar sus habilidades para convertirse en líderes que inspiran, influyen y logran resultados.

He encabezado posiciones relevantes como líder de procesos y como Gerente de Gestión Humana en importantes empresas nacionales y multinacionales como Carvajal y AMCOR. Como Consultora, he acompañando a gerentes y líderes de empresas en Colombia como: Dismerca, Colombia Software, Estrumetal, Seguridad Oszford, entre otras.
Soy la creadora del programa “Potencialización de Líderes”, con el cual he impactado a profesionales de diferentes empresas generando cambios visibles en sus creencias limitantes y en sus resultados.

Llegó la hora de convertirte en un líder influyente y potenciar tu equipo.

¡ES TU TURNO!

LO QUE INCLUYE EL CURSO

Módulo 0
BIENVENIDA

En este módulo de introducción te daremos las pautas a seguir para que saques el máximo provecho del curso.

Módulo 1
Conoce tu equipo

Para potenciar a tu equipo, lo primero que necesitas hacer es conocerlos, y esto va más allá de saber su nombre, profesión y experiencia. En este módulo te daremos las pautas para empatizar mejor con tu equipo de trabajo.

Lección 1. Cómo realizar tu primera reunión para presentarte al equipo.
Lección 2. La estructura para realizar entrevistas individuales a los miembros del equipo.
Lección 3. Cómo planear y realizar una reunión de integración para conocer a tu equipo.

Módulo 2
Mapea el negocio y tu área

Un líder sin visión estratégica es sólo un cumplidor de tareas, así que para generar valor debes tener claridad de la estrategia de la organización. En este módulo trabajarás en el entendimiento de la estrategia y cómo tu rol contribuye a la misma.

Lección 4. La importancia de ser un líder con visión estratégica.
Lección 5. Entendiendo la planeación estratégica del negocio.
Lección 6. Cómo trabajar cuando el negocio no tiene definida una planeación estratégica formal.

Módulo 3
Aterriza los objetivos y diseña el plan de prioridades clave

Cuando no hay objetivos, no hay claridad de los resultados que queremos alcanzar. En este módulo aprenderás a construir objetivos e indicadores efectivos y a definir las prioridades claves de tu rol.

Lección 7. Diseña Objetivos SMART
Lección 8. Como crear indicadores de gestión.
Lección 9. Cómo definir prioridades clave.
Lección 10. Define tu plan de trabajo.

Módulo 4
Implementa las acciones de seguimiento

Un líder efectivo logra resultados cuando pasa del plan a la acción. En este módulo aprenderás herramientas para asegurar que los objetivos no se queden en el papel.

Lección 11. Estructura de una reunión de seguimiento.
Lección 12. Estandarización de reportes de tu equipo.

¿QUE DICEN LOS LÍDERES QUE HAN TRABAJADO CONMIGO?

 

Carlos nos cuenta su experiencia con el curso

Carlos Valdez – Ingeniero / Jefe de Planta

Diego nos cuenta el impacto para él y su equipo

Diego Pinillo / Coordinador de Desarrollo

Claudia nos cuenta el aporte para  su compañía

 

Claudia Hernandes / Gerente General

CON ESTE CURSO PODRÁS DAR EL PRIMER PASO PARA POTENCIAR A TU EQUIPO E IMPULSAR SUS RESULTADOS

VALOR DEL CURSO ON LINE 47 USD

Curso on line: LíderON – El plan definitivo para potenciar tu equipo en 4 semanas
Acceso inmediato e ilimitado.
Actualizaciones sin costo adicional.
12 lecciones con contenido en video.
Plantillas descargables.
Certificado de finalización.

Oferta por tiempo limitado

17 USD
Si quieres potenciar aún más tus resultados, accede al PACK VIP:

Curso on line: LíderON – El plan definitivo para potenciar tu equipo en 4 semanas

Acceso inmediato e ilimitado.
Actualizaciones sin costo adicional.
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Plantillas descargables.
Certificado de finalización.

+ Mentoría Grupal «Cómo hacer una retroalimentación efectiva y potenciar tus resultados» 

Jueves 23 de Noviembre 8:00 – 10:00 a.m

 valorada en 97 USD

+ BONO: MasterClass Liderando Reuniones de Alto Impacto (clase grabada) valorada en 97 USD

PACK VIP 47 USD

Oferta por tiempo limitado

Si accedes al programa, comienzas a implementarlo y pasados 7 días decides que no llena tus expectativas, ponte en contacto conmigo. Me comprometo contigo a orientarte o te devuelvo el dinero, así que no tienes nada que perder y sí mucho por ganar.

¿Por qué lo hago? 

Confío en que te estoy entregando herramientas prácticas que ya han sido probadas por mí y por los líderes que he acompañado, y creo absolutamente que también serán valiosas para tu gestión como líder..

“Este Producto no garantiza la obtención de resultados. Cualquier referencia al desempeño de una estrategia no debe ser interpretada como una garantía de resultados” depende de como tú implementes lo aprendido.

PREGUNTAS FRECUENTES

¿Cuál es la metodología del curso?
Las clases son 1oo% online grabadas, de acceso inmediato y accedes también a plantillas descargables para que apliques cada uno de los temas aprendidos.
¿Puedo aplicar todo lo que aprendo?
Sí, todo lo que aprenderás con nuestro entrenamiento es totalmente aplicable a cualquier tipo de organización que líderes, sin importar el tamaño o el sector.
¿Necesito tener conocimientos previos en liderazgo?
No necesitas tener conocimientos previos en liderazgo.
¿Voy a acceder a sesiones en vivo durante el curso?
Sí, pero únicamente en la opción del PACK VIP. Trimestralmente se realiza una sesión grupal en vivo de preguntas y respuestas, con las personas que han adquirido el curso durante este periodo. En esta opción puedes enviar tus preguntas por correo electrónico y te serán respondidas por este mismo medio y adicionalmente en el espacio en vivo.
¿Debo contar con materiales, libros u otras herramientas?
No, sólo necesitas un computador, conexión estable a internet y toda tu disposición para aprovechar al máximo este curso. Te recomendamos que tu conexión la hagas desde un computador para que puedas descargar los recursos de apoyo.
¿Durante cuánto tiempo voy a tener acceso al curso?
El curso estará disponible en tu cuenta de Hotmart y podrás acceder a él de por vida, con acceso sin costo a las actualizaciones que se realicen posteriormente.

Todos los derechos reservados – Carolina Cabrera

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